10 Minuten für 100 Prozent

Du führst Menschen? Als CEO, SVP, Head of…, als Founder oder Owner, als Teamcoach, als Bereichsleiter oder Abteilungsleiterin? Dann hast Du eine Wahl…

Bei der Bundestagswahl wird eine Wahlbeteiligung von etwa 77 Prozent erwartet. Bei Menschen, die erstmals ein Wahlrecht haben, ist die Beteiligung noch deutlich geringer. Das muss nicht so bleiben, wenn Du handelst und diese Wahl für einen starken Impuls für eine höhere Wahlbeteiligung und auch zur Stärkung Deiner Teamkultur nutzt.

Es kostet Dich maximal 10 Minuten, Dein Team auf die Wahl als Chance aufmerksam zu machen und damit die Bedeutung für die Zukunft Deines Unternehmens bzw. Deiner Organisation aufzuzeigen.
Mein Tipp: Schreib eine Mail oder nutze eines Eurer Rituale. Dafür ein paar Anregungen:

Mit der Frage, wer sich in Deinem Team schon mit der Wahl beschäftigt hat, bekommst  Du einen Eindruck und kannst darauf Deine kurze Argumentation aufsetzen.

Erläutere kurz, warum es Dir wichtig ist, dieses Thema anzusprechen und welche politischen Entscheidungen möglicherweise einen bedeutenden Einfluss auf die Zukunft Deines Unternehmens bzw. Deiner Organisation hat.

Bleibe neutral! Die Teilnahme an der Wahl und die Entscheidung für eine Partei ist geheim.

Was hast Du davon? Du setzt einen starken Management-Impuls und zeigst verantwortungsvolles und vorausschauendes Handeln. Damit stärkst Du die Identifikation der Mitarbeitenden, Deine Unternehmenskultur und unsere Demokratie.
Einen kurzen Beispieltext für eine E-Mail kannst Du hier online abrufen.

Das Plakat zeigt mich übrigens nicht als Kandidat, sondern als Wähler. Den Claim „10 Minuten für 100 Prozent“ kannst Du ebenfalls online abrufen und Dein eigenes Plakat gestalten…

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